首页黑马青年说正文

1024首播|39岁程序员逆袭记:不被年龄定义,AI浪潮里再迎春天

更新时间:2025-10-24 来源: 浏览量:

    在1024程序员节这个特殊的日子,传智教育出品的人物访谈节目——《黑马青年说》重磅首播!

    这档聚焦普通青年奋斗故事的访谈栏目,深挖黑马学员的成长轨迹,以真实经历为逐梦人注入前行力量,更传递着传智教育的品牌温度与技术信仰。

    本期主角姬政宏,用40年人生书写了一段逆势翻盘的传奇。

    39岁的姬政宏曾在日本深耕IT行业十余年,从一线开发者一路晋升至百人团队管理者,手握令人艳羡的薪资与地位。但35岁那年,他毅然放弃安稳,选择回国转型AI开发,如今已成为大厂投资创业公司的核心技术骨干,年薪50万,更手握多项专利。

    谁能想到,这位行业精英也曾深陷困境。

    回国初期,管理岗位求职屡屡碰壁,35岁的“高龄”让姬政宏在传统开发领域举步维艰。面对“大龄程序员只能被淘汰”的世俗偏见,他没有陷入迷茫,反而敏锐捕捉到AI赛道的风口。在对比多家机构后,他选择了当时唯一开设系统AI课程的黑马程序员,成为黑马AI10期学员。

    从对AI的一知半解到能独立开发项目,黑马程序员为他搭建了通往新赛道的桥梁。

姬政宏始终坚信“技术人有手艺就有活路”,他清醒地认知到AI行业的两条赛道,避开竞争激烈的算法领域,在应用落地赛道精准发力,凭借多年的行业经验与扎实的技术能力站稳脚跟。

    谈及大龄转型的秘诀,姬政宏认为核心在于“适应能力”与“前瞻性”。

    姬政宏打破程序员的技术洁癖,以协作落地为核心,成为团队中的“粘合剂”;合理规划时间,在深耕技术的同时兼顾生活与健康;更用亲身经历证明,35+不是职业终点,而是凭借经验与技术开启新篇的起点。

    当35+职场焦虑成为行业“魔咒”,当“大龄程序员只能转管理或淘汰”的声音不绝于耳,“这个时代的红利这么好,没有什么大龄不大龄”,姬政宏的呐喊戳中了无数职场人的心声。

    在技术迭代加速的今天,年龄从不是限制,停止学习才是。

    与其在焦虑中内耗,不如像姬政宏一样主动破局,找准赛道精准发力。点击下方视频,解锁姬政宏的转型秘籍,看大龄程序员如何在AI浪潮中乘风破浪。

    愿每一位坚守热爱的追光者,都能在时代风口抓住机遇,活成自己的“黑马”!

1761285545071_1761206729156_官网移动 (2).jpg


分享到:
在线咨询 我要报名
和我们在线交谈!